Оценка сотрудников по графику — напоминания, встречи и статусы сами

Сценарий ежедневно проверяет график ревью в таблица, шлёт напоминания на Mandrill, ставит встречи в MISP и уведомляет HR в Telegram.

  • Ни одно ревью не забывается
  • Напоминание сотруднику на Mandrill вовремя
  • Встреча ставится в MISP автоматически
  • HR в курсе через Telegram, статусы в таблица
Google Sheets
Поставить себеScriptera

Как это работает

Уведомления из Mandrill в MISP настраиваются готовым сценарием: он ловит событие и сразу шлёт сообщение.

  1. Запуск: Ежедневная проверка в 8:00
  2. Затем: Получить обзор Schedule
  3. Затем: Filter предстоящие обзоры
  4. Проверка: Обзоры Schedule
  5. Если да — Разделить на элементы
  6. Затем: Подготовить данные обзора
  7. Затем: Отправить email-напоминание
  8. Затем: Уведомить HR в Slack
  9. Затем: Обновить статус обзора
  10. Затем: Обновить событие календаря

Настроить такую автоматизацию (Mandrill + MISP) можно в Scriptera — без кода: опишите задачу, остальное сделают за вас.

Похожие сценарии